Travail & foi : cap sur l'espérance - Jean d' Artigues

Travail & foi : cap sur l'espérance

Jean d' Artigues , Jean-Louis Falcoz

Saint-Léger éditions | avril 2022
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Ce que dit l'éditeur

L'expérience de deux fondateurs de sociétés (16 et 560 emplois), très profitables, est sollicitée par un petit groupe de professionnels qui s'interrogent sur les bonifications possibles qui pourraient intervenir dans la relation entre le travail et la foi.

C'est l'origine de ce livre d'entretiens.

Après la révolution du passage à l'internet et au numérique, destructeur mais aussi créateur d'emplois nouveaux, le tout récemment perturbé par une pandémie ravageuse qui n'en finit pas, nous sommes tous interpellés sur la durabilité et la fiabilité de nos chemins jusque-là connus et rebattus.

Les réflexions optimistes de ces entrepreneurs intéresseront les jeunes qui s'inquiètent pour leur avenir et les 40 % de français qui n'ont pas encore trouvé de sens à leur vie et cherchent un emploi pour vivre avec Dieu dans l'unité d'une véritable communion de travail.

Sous quel pavillon naviguer : rouge de domination agressive ou jaune de joie paisible ? Comment répartir son temps, pour trouver l'unité en soi, entre le travail et la famille ? Ces questions et bien d'autres trouvent ici des réponses pratiques et fraternelles.

Résumé

Réflexions de deux entrepreneurs catholiques sur les liens entre leur foi chrétienne et leurs activités professionnelles. Face aux inquiétudes vis-à-vis de l'avenir, ils livrent des conseils pour donner une direction à son existence et vivre avec réussite sa relation aux autres, dans un esprit de charité fraternelle, d'écoute et de service. ©Electre 2024

Caractéristiques

Date de parution
13 avril 2022
Rayon
Chrétiens et économie
EAN
9782364528246
Nombre de pages
160 pages
Reliure
Broché
Dimensions
21.0 cm x 13.0 cm x 1.3 cm
Poids
185 g

LE TRAVAIL POUR QUOI FAIRE ?

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La crise du Covid a largement bouleversé notre rapport au travail. Avec l’entrée du télétravail dans la sphère privée, la rupture entre le temps privé et la sphère professionnelle est moins nette. De plus, avec l’urgence climatique, les notions de décroissance et de relocalisation gagnent du terrain et les jeunes générations revendiquent leur quête de sens de manière plus forte que leurs aînés en exigeant de leurs entreprises un engagement éthique et responsable.